Criteri per la valorizzazione del merito dei docenti

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Prog. : 1/2016
Richiedente: Istituto Comprensivo 35 Scudillo Salvemini
Protocollo : 3697/2.2.e
Data Atto : 06-05-2016
Data Pubblicazione: 06-05-2016
Data Scadenza: 31-08-2016


Descrizione

Si comunicano i criteri per la valorizzazione del merito dei docenti deliberati dal Comitato di valutazione e qui di seguito riportati:

Precondizioni di accesso alla valutazione

  1. Assenza di provvedimenti disciplinari;
  2. Osservanza del DPR 62 del 13/4/2013
  3. Percentuale di assenza dal lavoro che non superi il 15% delle attività didattiche.
  1. Qualità dell’insegnamento e del contributo al miglioramento dell’istituzione scolastica, nonché del successo formativo e scolastico degli studenti

INDICATORI

Partecipazione al corso di formazione/aggiornamento per la didattica inclusiva

DESCRITTORI

Corso promosso e realizzato dall’ I.C.: strategie didattiche-metodologiche e tecnologie per l’inclusione e il successo formativo.

DOCUMENTABILITA’

Atti dell’Istituto

PUNTEGGIO

-20h: 2 punti

-da 15 a 19 h: 1,5 punti

-da 10 a 14 h: 1 punto

-meno di 10 h: 0 punti

 

INDICATORI

Modernizzazione e miglioramento qualitativo dell’insegnamento

DESCRITTORI

Innovazione educativa veicolata dall’integrazione di strumenti e metodi basati sull’uso delle tecnologie dell’informazione e della comunicazione (TIC). Conoscenza ed uso delle Tecnologie Didattiche (TD)

DOCUMENTABILITA’

Documentazione a cura del docente e progetti agli Atti

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 4 punti

 

INDICATORI

Inclusione, accoglienza e recupero dei valori

DESCRITTORI

Attività di accoglienza, inclusione e recupero dei valori alunni BES-DSA-STRANIERI –DISABILI e con problemi vari in iniziative progettuali

DOCUMENTABILITA’

Documentazione a cura del docente e Atti da cui risultino le attività progettuali finalizzate all’inclusione, all’accoglienza e recupero dei valori

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 5 punti

 

INDICATORI

Rapporti con le famiglie

DESCRITTORI

Presenza assidua agli incontri scuola-famiglie e impegno documentato nella soluzione

DOCUMENTABILITA’

Assenza di criticità denunciate dalle famiglie e/o  rilevate  dal DS

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 1 punto

 

 

CONTRIBUTO AL MIGLIORAMENTO DELL’ISTITUZIONE SCOLASTICA

 

INDICATORI

Partecipazione all’elaborazione del Piano di Miglioramento dell’istituto

DESCRITTORI

Elaborazione individuale o in gruppo di parti significative del PdM

DOCUMENTABILITA’

Documentazione a cura del docente e Atti

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 3 punti

 

INDICATORI

Produzione di strumenti e modelli pedagogici e di apprendimento

DESCRITTORI

Elaborazione individuale o in gruppo di modelli pedagogici e di apprendimento e di strumenti funzionali all’Istituto approvati dal Collegio dei docenti

DOCUMENTABILITA’

Documentazione a cura del docente e Atti

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 3 punti

 

INDICATORI

Partecipazione  a gare e concorsi

DESCRITTORI

Promozione della partecipazione  a gare e concorsi regionali o nazionali di gruppi di allievi

DOCUMENTABILITA’

Documentazione a cura del docente e Atti

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 2 punti

 

INDICATORI

Disponibilità ad interagire con il territorio per ampliare l’O.F.

DESCRITTORI

Coordinamento e cura dei rapporti con altri enti e istituzioni.

Capacità di reperire sponsorizzazioni e risorse anche attraverso elaborazione progetti PON.

Stesura di regolamenti per il buon funzionamento dell’istituto.

Partecipazione al lavoro in rete con CTI

DOCUMENTABILITA’

Documentazione a cura del docente e Atti

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max  8 punti

 

SUCCESSO FORMATIVO E SCOLASTICO DEGLI STUDENTI

INDICATORI

Esiti degli allievi alle prove Invalsi

DESCRITTORI

Posizionamento rispetto alla media nazionale (“No cheating”)

DOCUMENTABILITA’

Raccolta dati da comunicazione Invalsi

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 2 punti

 

INDICATORI

Mantenimento dell’andamento positivo  o miglioramento degli esiti degli allievi nel passaggio da una classe all’altra

DESCRITTORI

Rilevazione degli esiti degli alunni in entrata e confronto con gli esiti in itinere

DOCUMENTABILITA’

Raccolta dati nel passaggio da una classe all’altra

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 5 punti

 

Punteggio max totale Sezione A)

                                                        

       35

B) RISULTATI OTTENUTI DAL DOCENTE O DAL GRUPPO DI DOCENTI IN RELAZIONE AL POTENZIAMENTO DELLE COMPETENZE DEGLI ALUNNI E DELL’INNOVAZIONE DIDATTICA E METODOLOGICA

 

INDICATORI

Uso di ambienti di apprendimento innovativi

DESCRITTORI

Costruzione /utilizzazione di ambienti di apprendimento innovativi  ed efficaci per la costruzione di curriculi personalizzati; utilizzo della didattica laboratoriale con impiego di strumenti informatici

DOCUMENTABILITA’

Documentazione a cura del docente o Atti

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 6 punti

 

INDICATORI

Uso di strumenti diversificati nella valutazione

DESCRITTORI

Predisposizione di compiti secondo i diversi livelli di competenza degli studenti ed elaborazione partecipata delle prove per classi parallele

DOCUMENTABILITA’

Documentazione agli Atti o a cura del docente

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 4 punti

 

COLLABORAZIONE ALLA RICERCA DIDATTICA, ALLA DOCUMENTAZIONE E ALLA DIFFUSIONE DI BUONE PRATICHE DIDATTICHE

 

INDICATORI

Attività di ricerca in gruppo o individuale

DESCRITTORI

Partecipazione ad attività di ricerca, eventualmente in  gruppi di ricerca interni all’istituto o in rete, coerenti con la professionalità del docente

DOCUMENTABILITA’

Documentazione agli Atti o a cura del docente

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 9 punti

 

INDICATORI

Apporto dato alla ricerca

DESCRITTORI

Personale apporto dato alla ricerca con pubblicazioni e altri documenti

DOCUMENTABILITA’

Documentazione agli Atti o a cura del docente

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 7 punti

 

INDICATORI

Impatto sull’Istituto dell’attività di ricerca

DESCRITTORI

Utilizzo documentato di quanto elaborato

DOCUMENTABILITA’

Documentazione agli Atti o a cura del docente

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 4 punti

Punteggio max totale Sezione B)                                                        

      

       

      30

 

C) REPONSABILITA’ ASSUNTE NEL COORDINAMENTO ORGANIZZATIVO E DIDATTICO

INDICATORI

Referente di plesso scuola Infanzia

DESCRITTORI

Assunzione di compiti e responsabilità  nel coordinamento  in base all’ordine di scuola in cui si presta servizio

DOCUMENTABILITA’

Incarico – Valutazione del DS

PUNTEGGIO

Da 0 punti a max 4 punti

 

 INDICATORI

Collaborazione con il DS

DESCRITTORI

Supporto organizzativo al dirigente  scolastico

DOCUMENTABILITA’

Incarico – Valutazione del DS

PUNTEGGIO

 Da min 0 punti a max 12 punti

 

INDICATORI

Componente Comitato di valutazione

DESCRITTORI

Assunzione di incarico

DOCUMENTABILITA’

Incarico

PUNTEGGIO

 Punti 1

 

INDICATORI

Tutor dei docenti neoassunti

DESCRITTORI

Assunzione di incarico

DOCUMENTABILITA’

Incarico

PUNTEGGIO

Punti 1

 

INDICATORI

Funzioni strumentali

DESCRITTORI

Svolgimento dell’incarico in funzione delle esigenze dell’Istituto

DOCUMENTABILITA’

Incarico – Valutazione del DS

PUNTEGGIO

Da min 1 punto a max 8 punti

 

INDICATORI

Funzione RLS

DESCRITTORI

Assunzione di incarico

DOCUMENTABILITA’

Incarico

PUNTEGGIO

Punti 1

 

INDICATORI

Preposto sicurezza

DESCRITTORI

Assunzione di incarico

DOCUMENTABILITA’

Incarico

PUNTEGGIO

Punti 1

 

INDICATORI

Componente Commissione Valutazione bandi

DESCRITTORI

Assunzione di incarico

DOCUMENTABILITA’

Incarico

PUNTEGGIO

Da punti 0 a max punti 2

 

INDICATORI

Componente Consiglio d’Istituto

DESCRITTORI

Assunzione di incarico

DOCUMENTABILITA’

Incarico

PUNTEGGIO

Punti 1

 

INDICATORI

Componente GLHI

DESCRITTORI

Assunzione di incarico

DOCUMENTABILITA’

Incarico

PUNTEGGIO

Punti 1

 

FORMAZIONE DEL PERSONALE

 

INDICATORI

Organizzazione della formazione

DESCRITTORI

Assunzione di compiti e responsabilità nella formazione del personale della scuola e/o di reti di scuola

DOCUMENTABILITA’

Atti e documentazione prodotta dal docente

PUNTEGGIO

Max 1 punto

 

INDICATORI

Elaborazione e diffusione di  materiale o strumenti  didattici innovativi per la formazione del  personale

DESCRITTORI

Pubblicazioni relative a temi d’interesse professionale. Funzionalità dei materiali a bisogni formativi diffusi

DOCUMENTABILITA’

Atti e documentazione prodotta dal docente

PUNTEGGIO

Max 1 punto

 

INDICATORI

Formatore o esaminatore del personale

DESCRITTORI

Formatore in percorsi riservati ai docenti dell’istituto o reti di scuole

DOCUMENTABILITA’

Atti e documentazione prodotta dal docente

PUNTEGGIO

Max 1 punto

 

Punteggio max totale Sezione C)*

 

                                                        

       35

Punteggio massimo totale

        100

 

       

Il Comitato di valutazione ha stabilito che solo i primi 15 (quindici) docenti riceveranno il bonus premiale che sarà uguale per tutti. In caso di parità di punteggio se due o più candidati ottengono pari punteggio, sarà preferito quello più anziano di età.

                                                                                                        

                                              Firm. to       IL DIRIGENTE SCOLASTICO       

                                                                          Prof.ssa Bianca Vinci

 

 

       



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